Objetivos

Objetivo general:

Facilitar el desarrollo y la comprensión de los factores que inducen cambios significativos en las personas, y equipar a los participantes de competencias efectivas y estrategias aplicables para orientar y fomentar dichos cambios de manera positiva y sustentable.

Objetivos específicos:

• Los participantes integrarán conocimientos fundamentales y teorías esenciales que explican los procesos de cambio en las personas, permitiéndoles construir una base sólida para desarrollar intervenciones efectivas.
• Los participantes aplicarán estrategias y técnicas efectivas y personalizadas, diseñadas para inducir cambios positivos en diversos contextos, y evaluarán su impacto y eficacia en casos prácticos y situaciones reales.
• A través del análisis crítico y la reflexión, los participantes evaluarán la efectividad de sus intervenciones, identificando áreas de mejora y ajustando sus enfoques para optimizar los resultados y promover cambios sostenibles.

Dirigido a

Equipos directivos, profesores y educadores de párvulos de centros educativos que deseen conocer y aprender a utilizar nuevas estrategias y herramientas para mejorar en el ámbito educativo y liderazgo escolar.